Promotion Économique du Territoire et Communication

Le pôle « Promotion Économique du Territoire et Communication » est chargé de promouvoir l’attractivité des entreprises du bassin Giennois ainsi que son territoire afin de le rendre visible et séduisant pour les entreprises et les futurs nouveaux talents désirant s’y installer. Pour ce faire, le MEPAG s’appuie sur des actions de communication médiatiques et évènementielles.

Le Salon des Compétences Cadres de l’APEC
Afin de promouvoir son territoire, le MEPAG envisage de participer au Salon des Compétences Cadres organisé par l’APEC, en décembre à Paris : l’occasion de présenter, le temps d’une journée, les besoins du bassin industriel giennois et de faire la promotion de la région et de son cadre de vie.

Les Trophées de l’Entreprise du Loiret
Sous l’impulsion du MEPAG, les entreprises adhérentes sont encouragées à participer aux « Trophées de l’Entreprise du Loiret » organisés par La République du Centre.
Chaque année, le journal régional décerne en effet différents prix à des entreprises loirétaines dans plusieurs catégories : qualité de vie au travail, international, Loire & Orléans, performance économique, innovation et espoir.
Le MEPAG promeut alors cette distinction auprès de ses adhérents afin que ces derniers soumettent leur candidature et deviennent ainsi, grâce à leur visibilité, des ambassadeurs du territoire. Pour l’année 2020, l’adhérent JD Distribution, spécialisé dans la vente, location et gestion de distributeurs automatiques, est candidat.

Accompagnement et aides des pépinières d’entreprises
Par ailleurs, le bassin Giennois compte plusieurs pépinières d’entreprises ayant pour but de soutenir la création et le développement d’entreprises sur le territoire. La plupart d’entre elles sont à vocation tertiaire, c’est notamment le cas de la « Pépinière d’entreprises du Giennois » ou « Le village d’entreprises » à Gien.
Par ses actions et sa communication, le MEPAG, donne de la visibilité à ces pépinières d’entreprise.

Échange de bonnes pratiques en termes de Ressources Humaines
Un « Club R.H. » se met actuellement en place au sein même du MEPAG. L’idée est de réunir, de manière périodique, différents chargés de ressources humaines du bassin giennois, tous secteurs d’activités confondus, afin que ceux-ci partagent leurs bonnes pratiques, les postes à pouvoir dans leur entreprise respective, les CV qu’ils reçoivent et échangent également sur des problématiques communes.
Pour rejoindre le « Club R.H. », merci de vous adresser à l’adresse suivante : nelly.gachet@mepag.fr

Un service de mobilité durable pour faciliter les trajets domicile-travail
Afin de tendre vers une mobilité toujours plus durable et responsable, mais également de favoriser la rencontre et les liens sociaux entre les employés des entreprises du bassin Giennois, le MEPAG entreprend de déployer une application de covoiturage dédiée aux trajets domicile-travail. Le but est d’utiliser le digital afin de connecter les salariés de ses entreprises adhérentes au travers d’une application de covoiturage.

Par ailleurs, et de manière générale, afin de promouvoir les actions du mouvement, chaque action locale entreprise par le MEPAG est relayée dans les différents médias de la région tels que Le Journal de Gien, La République du Centre, le magazine Acteurs Éco ou encore France 3 Centre-Val de Loire.